Engagement geht durch den Magen: Vanillaplan stärkt mit Lunch-Check den Teamgeist und den kulturellen Austausch
Von der Magnettafel zur smarten Bauplanung
«Unsere Geschichte begann eher zufällig im Jahr 2017, als eine befreundete Baufirma uns bat, ihre Magnettafeln zu digitalisieren», erinnert sich Mitgründerin Ingrid Stalder, ursprünglich Architektin. Softwareentwickler und Co-Gründer Remigius Stalder entwickelte damals einen ersten Prototyp, der schnell Aufmerksamkeit erregte. «Schon bald konnten wir zwei grosse Stammkunden gewinnen. Mit diesen Referenzen wagten wir den Markteintritt.»
Die intuitive Anwendung basiert auf modernster Technologie und kommt heute in unterschiedlichen Bereichen der Bauwirtschaft zum Einsatz. Über die Jahre wurde die Software laufend erweitert: etwa um Produktionspläne für Holzbauprojekte, Einsatzpläne für den Bahnbau oder ein Team-Zusammensetzungstool für den Strassenbau. Neu kommen KI-gestützte Automatisierungen und Funktionen zur Zeit- und Leistungserfassung hinzu. «Pilotprojekte mit echten Kundenteams sind für unsere Entwicklung sehr wertvoll», betont Ingrid Stalder. Heute zählt das internationale Team elf Mitarbeitende.
Kulinarische Wertschätzung mit Lunch-Check als smartes Benefit
Eine starke Teamkultur hat bei Vanillaplan hohen Stellenwert. Dazu gehört auch das gemeinsame Mittagessen. «Essen ist bei uns ein wichtiges Thema, gerade weil wir ein internationales Team sind. Es ist Teil des kulturellen Austauschs», sagt Ingrid Stalder. Über die Startup Academy, bei der Vanillaplan sowohl das Begleit- als auch das Scale-Up-Programm durchlief, stiess das Unternehmen auf das Lunch-Check-Angebot, welches den Startups im Rahmen einer Innovationspartnerschaft der Startup Academy mit Schweizer Lunch-Check offensteht.
Lunch-Check ist eine schweizweite Verpflegungslösung, mit der Unternehmen ihren Mitarbeitenden ein steuerlich begünstigtes Essensguthaben zur Verfügung stellen, welches in über 9’000 Restaurants, Take-Aways und Bäckereien, bequem per Karte oder App eingelöst werden kann. Für Unternehmen bedeutet dies: Wertschätzung zeigen, ohne administrativen Mehraufwand. Für Mitarbeitende bietet es mehr Flexibilität, kulinarische Auswahl und eine finanzielle Entlastung im Alltag.
«Unsere Mitarbeiter können ihr Mittagessen individuell wählen, holen und unkompliziert mit der Lunch-Check Karte oder App bezahlen», erklärt Stalder. Die Abrechnung läuft automatisch, ohne Spesenformulare. «Alle machen mit und haben das neue Angebot positiv aufgenommen. Da Lunch-Check zudem steuerlich abziehbar ist, profitieren beide Seiten, ein tolles Win-Win.» Auch die Einführung verlief problemlos. «Die Implementierung war einfach, und das Restaurantangebot ist gross. Sollte mal ein Restaurant fehlen, kann man es melden und Lunch-Check kontaktiert es.»
Aktuell arbeitet Vanillaplan an mehreren grossen Projekten. Umso wichtiger ist es, den Teamspirit in diesen intensiven Phasen zu stärken. Vanillaplan schätzt deshalb Partnerangebote wie jene der Lunch-Check, mit denen die Startup Academy Jungunternehmen nicht nur im Kerngeschäft, sondern auch beim Aufbau einer wertschätzenden Unternehmenskultur unterstützt.
Ingrid Stalder’s Fazit lautet daher: «Lunch-Check lohnt sich für jeden, auch für kleine Teams oder Einzelunternehmen». Und auch für uns steht fest: Innovation hat bei Vanillaplan nicht nur Bytes, sondern auch Biss.
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